Bursa’da En Çok Eleman Arayan Sektörler Açıklandı
Eleman.net, Bursa’da en fazla eleman aranan ve iş başvurularının yoğunlaştığı sektörleri kamuoyuyla paylaştı. Verilere göre en çok eleman arayan ilk 3 sektör sırasıyla otomotiv, tekstil ve eğitim oldu.

Firmaların aradığı elemanı, iş arayanların ise aradığı işi bulduğu Türkiye’nin istihdam kaynağı Eleman.net, Bursa’ya ait 500 binden fazla verinin değerlendirdiği çalışmayı kamuoyuyla paylaştı. Eleman.net verilerine göre, Bursa özelinde en fazla eleman aranan ve en çok ilan yayınlanan sektörler sıralamasında ilk sırada “otomotiv” sektörü yer aldı.
Bursa’nın lokomotif sektörlerinden biri olan ve %11.7’lik orana sahip otomotiv sektörünü, %11 ile tekstil, %6 ile eğitim sektörü izledi. Bu sektörleri %5.4 ile gıda ve %4 ile imalat sektörü takip etti.
Eleman.net verilerine göre Bursa’da iş arayışında olan bireylerin %51’inin kadın adaylar olması da dikkat çekti. Bursa, sahip olduğu kadın aday oranıyla diğer illerin önünde yer aldı.
İş başvurularında otomotiv sektörü ilk sırada
Eleman.net verilerine göre Bursa’da en çok iş başvurusu yapılan sektör, şehrin lokomotif sektörlerinden ve önemli ihracat alanlarından otomotiv sektörü oldu. Bursa’da iş başvurularının %11.1’ini otomotiv sektörüne yapılanlar oluştururken, diğer başvurular %8.6 tekstil, %6.5 eğitim, %5.1 danışmanlık ve %5 oranında gıda sektörlerine yapıldı.
İş arayanların %10’u otomotiv sektöründe deneyime sahip
En çok ilan yayınlayan sektörler sıralamasında ise otomotiv, tekstil ve gıda sektörü ilk üç sırada yer aldı. Bu sektörleri gıda ve imalat izledi.
İş arayışında olan bireylerin deneyim alanları dikkate alındığında ise %10 ile otomotiv, %9.6 ile tekstil, %9 ile gıda, %7 ile eğitim ve %5.2 ile mağazacılık/perakende sektörleri üst sıraları paylaştı.
Özgeçmişlerin deneyim anlamında yoğunlaştığı alanlar ise sırasıyla muhasebe, satış, üretim, eğitim ve gıda oldu.
Bursa’da iş arayanların %51’i kadın
Eleman.net verilerine göre Bursa’da iş arayışında olan bireylerin %51’ini kadın, %49’unu ise erkek adaylar oluşturdu. İş arayışında olan kitlenin %39.6’sı lise mezunu iken, %24.6’sı lisans, %18.4’ü ilköğretim, %15.9’u ön lisans ve %1.4’i ise yüksek lisans mezunu durumunda.
Halihazırda çalışanların %14’ü iş arıyor
Eleman.net’in verilerine göre, iş başvurusu yapanlar arasında halihazırda çalışan oranı %14 olurken, çalışmayan ve iş arayışında olan bireylerin oranı ise %74,3 oldu. Bu istatistikleri %7.4’lük oranla öğrenciler, %1.6’lık oranla emekli bireyler takip etti.
Firma sektör dağılımında ilk sırada tekstil sektörü yer alıyor
Eleman.net'e üye olan 7.560 Bursa merkezli firma 2021 yılı içinde toplam 3.081 adet ilan yayınladı. Bursa merkezli firmaların sektör dağılımında ilk sırada %11.7 ile tekstil sektörü yer alırken, bu sektörü %7,72 otomotiv, %6.5 inşaat, %5.7 gıda, %5 imalat, %4.4 eğitim, %4.4 elektrik ve elektronik, %3.6 bilgisayar-BT, %3.4 reklamcılık ve %3 ile hizmet sektörü izledi.
En çok iş arayanlar 26-30 yaş grubu
Bursa’ya ait verilere göz atıldığında %25.8 ile 26-30 yaş grubunun iş arayışında olduğu göze çarparken, ikinci sırada %22.4’lük oranla 31-35, üçüncü sırada ise %17’lik oranla 20-25 yaş gurubu yer aldı. 51 ve üzeri yaş grubunun iş arama oranı ise %6 olarak istatistiklere yansıdı.
Deneyimsiz/yeni mezun oranı %22
Verilere göre, Bursa’da iş arayışında olanların %25.3’lük kısmı 1-2 yıl arasında deneyime sahip. Deneyimsiz yeni mezunların oranı %22, 3-4 yıl arası deneyime sahip bireylerin oranı 19.4, 5-10 yıl arası deneyime sahip bireylerin oranı %18.2 olarak gerçekleşti. 10 yıldan fazla iş deneyimine sahip bireylerin oranı ise %14.9 oldu.
-
P&G'nin Tüketici Odaklı Büyüme Stratejisinde Yeni Lider Atamaları
-
Hisense Türkiye'nin Büyüme Yolculuğuna Güçlü Atama: Ticari Direktörlük Görevine Ekin Doğan Çomak Getirildi
-
Mondelēz International Türkiye & Avrasya İnsan Kaynakları Direktörlüğü'ne Gökçe Kulak Atandı
-
Yemeksepeti 'Birlikten Lezzet Doğar'ı Yıl Boyu Sürecek Bir Sosyal Sorumluluk Projesine Dönüştürüyor
-
0 -
0 -
0 -
0 -
0
- 0 Yorum
-
Yorumu Gönder
Benzer Haberler
-
P&G'nin Tüketici Odaklı Büyüme Stratejisinde Yeni Lider Atamaları
18 Temmuz 2026 00:27 -
Hisense Türkiye'nin Büyüme Yolculuğuna Güçlü Atama: Ticari Direktörlük Görevine Ekin Doğan Çomak Getirildi
16 Temmuz 2026 14:59 -
Mondelēz International Türkiye & Avrasya İnsan Kaynakları Direktörlüğü'ne Gökçe Kulak Atandı
14 Temmuz 2026 14:40



